ŞİRKETLER KORONA KRİZİNİ NASIL YÖNETİYOR?

Koronavirüs salgını, tüm dünyada endişeleri iyice artırdı. İnsani boyutta trajik sonuçlara yol açan COVID-19'un ekonomilere etkisini azaltm...

50 ŞİRKETİN YÖNETİMDE KADIN PLANI

Birleşmiş Milletler (BM) Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri'nden biri de "Cinsiyet Eşitliği"... Kadınların içerisinde yer aldıklarında şirke...

BİRLİKTE 'BİR' OLMAK

Hedef bilinci iş dünyasında elbette çok önemlidir; ama tek başına pek işe yaramaz. Başarı için maddi imkânlar, nitelikli insanlar, güçlü bi...

ŞİRKETLERİN 2020 PROJEKSİYONU

İnsanlar, her yeni yılda kendilerine birçok hedef koyuyor. Ancak, bir sonraki yılbaşında, bunların bazılarının da gerçekleşmediğini görüyor...

KADINLARIN KARAR ALMA SÜRECİNE KATILIMI, VERİMLİLİĞİ ARTIRIYOR

Kadınların rolüne daha fazla odaklanmalıyız. Potansiyelimizi ortaya çıkarmak ve toplumumuza katkıda bulunabilmek adına, hepimizin aynı adil...

LİDERİN YATIRIM AJANDASI

Liderlerin ve tüm yöneticilerin, her geçen gün evrilen iş dünyasına adaptasyonları için, daha çevik olması artık bir zorunluluk. "İş dünyas...

ŞİRKETLERİN FIRSAT PENCERESİ

Her ekonomik darboğaz, içinde pek çok risk barındırdığı gibi bazı imkânlar da sunabiliyor. Bu dönemler, şirketler için mevcut durumların mu...

EVRENSEL 50 İŞ İNSANI

Gelişmekte olan ülkelerin dünya liginde şirket yaratma yarışında, Türkiye de önemli bir oyuncu. Çünkü Türk toplulukları, uluslararası arena...