SIGNIFY TÜRKİYE MAGHREB BATI AFRİKA İK DİREKTÖRÜ BENAY KÖZ: 'İNSAN ODAKLIYIZ'

Güncel değişimlere ayak uydurmak, çeşitlilik ve kapsayıcılık kavramlarını sahiplenmek, günlük pratiğimize dahil etmek bizi hem müşterilerimiz nezdinde hem çalışan ve yeni yeteneklerin gözünde farklılaştırıyor.

Köklerini Philips markasından alıp 132 yıllık bir tecrübeyi günümüze taşıyan şirketimiz Signify, bu yıl çalışanlarıyla beraber global olarak 5’inci yılını kutlamanın gururunu yaşıyor. İnsan odaklılık bizim için asırlık bir kavram. Günümüzde güncel değişimlere ayak uydurmak, çeşitlilik ve kapsayıcılık kavramlarını sahiplenmek, günlük pratiğimize dahil etmek bizi hem müşterilerimiz nezdinde hem çalışan ve yeni yeteneklerin gözünde farklılaştırıyor.

GÜÇLÜ İK POLİTİKASI

Great Place to Work Enstitüsü® tarafından ödüllendirilmemizin temelinde de kuşkusuz güçlü İK politikalarımız yer alıyor. İşe alım süreçlerimizde ve her türlü organizasyonel çalışan hareketlerinde kadın çalışanlarımızı destekleyerek, her fırsatta çeşitliliği ve kapsayıcı yaklaşımımızı korumaya önem veriyoruz. Her ay işe alım ve şirket içi çalışan hareketlerinin verilerini raporlarken global düzeyde “DE&I” ve “early career talent” dağılım oranlarını takip ediyoruz. Globalde ve bulunduğumuz bölgede Türkiye olarak bu oranlarda ortalamanın üzerinde olduğumuzu da ayrıca söylemek isterim.”